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最近一位名為D.L的歌手推出首波單曲〈單向人生〉，MV運用3D的技術，僅有一張動態人臉，加上陌生又熟悉的溫柔嗓音，引起網路上、電台DJ、及各路藝人紛紛猜測D.L到底是誰？從網路的留言中，有人猜黎明、費玉清、王識賢以及呼聲最高的劉德華！網友還發揮出推理本能，分析誰是D.L，引起各界討論。
D.L的首波單曲〈單向人生〉這首歌描述人生的心情，經歷過奮不顧身，來到一個生命情緒釋然的狀態。當D.L在進錄音室錄製這首歌時，他特別關上錄音室中的燈光，在黑暗的空間完成這首歌曲，之後他打開了錄音室的門又被大家發現他紅了眼眶出來，他透露：「其實在錄音室唱完第一次後，在黑暗中聽到自己繃繃的心跳聲，人生好多的起伏回憶忽然一股腦湧上來，就忍不住哽咽了。」
而在MV公開後沒多久，便引起網友熱烈討論，紛紛猜測這位「D.L 」會是誰？有人說是羅大佑，也有人說是王識賢，更有網友篤定的說，一定是羅時豐啦！而官方公開的照片似乎暗示了答案，謎底呼之欲出，真正的答案也即將在8/10揭曉！
▲神秘新人「D.L」演唱的歌曲〈單向人生〉，在網路引起熱烈討論。（圖／海蝶提供 , 2017.08.06）
下面附上一則新聞讓大家了解時事
尼莎颱風襲台倒數，勞動部今( 28 )日特別發布新聞稿，說明颱風期間勞雇雙方應注意工資及休息日計算事項。勞動部強調，若勞工休息日加班途中遇到颱風停班，僱主給薪方式仍要依《勞基法》休息日加班的給薪規定，未滿 4 小時以 4 小時計，以此類推。
勞動部勞動條件及就業平等司副司長黃維琛舉例說明，假設A勞工若原本答應要在休息日出勤，當天「上班前」，上班處所的地方首長因颱風因素通報停止上班，勞工可以取消出勤，並通知雇主。而雇主則免發當天休息日加班工資。
另外， B 勞工的情況則是在休息日依約「到工」 3 小時後，因風雨越來越大，或是地方首長通報下午停止上班， B 勞工基於安全考量停止出勤，但由於已經有出勤事實，這時雇主仍應按休息日出勤 4 小時加班費標準計給，未滿 4 小時以 4 小時計、若 4 小時以上未滿 8 小時以 8 小時計，並列入每月延長工時總時數中。
勞動部表示，根據「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」，如果勞工「工作地」、「居住地」或「上班必經途中」，「任一個轄區首長」已通告停止辦公，或是工作所在地未通報停止辦公，但因為天然災害因素阻塞交通導致延遲或無法出勤時，勞工可不出勤。
另外，若遇上述情況，雇主不可以歸責於勞工，也不得視為曠工、遲到或強迫勞工以事假或其他假別處理，而且也不得強迫勞工補班、扣發全勤獎金、解僱或提出其他不利的處分。否則可依照《勞基法》第 22 條規定，處雇主 2 萬元以上、30 萬元以下罰鍰，並可公布事業單位或事業主名稱、負責人姓名，並限期改善，
3c產品推薦 黃維琛也指出，雇主如有符合《勞基法》第 32 條第 3 項規定：「因天災、事變或突發事件，雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者。」雇主可要求勞工在休息日加班，且其工作時數不受《勞基法》第 32 條第 2 項「每日不得超過 12 小時」及「每月加班總時數不得超過 46 小時」規定限制。加班費算法為前 2 小時按平日每小時工資額另外再加給 1 又 3 分之 1 ，超過 2 小時後，按平日每小時工資額另外再加給 1 又 3 分之 2 ，同時未滿 4 小時以 4 小時計、若 4 小時以上未滿 8 小時以 8 小時計，以此類推。
黃維琛也指出，為避免雇主蓄意規避《勞動基準法》加班時數限制，雇主如果確實是因為天災、事變或突發事件，必須使勞工在休息日工作時，應在工作開始後的 24 小時內通知工會；若無工會組織者，應通報當地主管機關，主管機關會派員前往稽查，以避免雇主濫用規定。此外，由於天災、事變或突發事件，往往導致勞工長時間出勤，雇主也應於事後補給勞工適當休息。
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